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第二個核心指標，工資費用率。什么是工資費用率？工資費用率就是通過工資額來除以銷售額，要看看工資額占銷售額的比例。工資費用率理論上是越低越好的，因為費用率越低，利潤率就能越高，但有競爭力的企業(yè)都不追求，工資費用率越低越好，為什么呢？因為厲害的...
很多老板都在抱怨，員工的工資越來越高，高到已經(jīng)無法承受。覺得不能只是看員工的工資有多高，還要看企業(yè)的效益到底好不好。企業(yè)的效益和員工的工資是否屬于一個合理的水平，應該通過什么指標來衡量和判定呢？主要有兩個指標。 第一個，人創(chuàng)績效。 ...