你知道嗎？我們質(zhì)量人作為質(zhì)量管理的守護(hù)者，每一天都在為捍衛(wèi)卓越而努力。這不僅僅是一份工作，更是一份使命，一種堅(jiān)定不移的態(tài)度。當(dāng)面對(duì)任何瑕疵和不足，我們選擇大聲說(shuō)出來(lái)，我們不會(huì)挑戰(zhàn)，不懼困難，因?yàn)槲覀兊穆曇艟褪琴|(zhì)量的捍衛(wèi)者，就是改進(jìn)的先驅(qū)者。我們都知道，客戶的滿意度是企業(yè)生命的源泉，質(zhì)量問(wèn)題往往只是冰山一角，背后隱藏著更深層次的系統(tǒng)性問(wèn)題。這些問(wèn)題可能根治于產(chǎn)品設(shè)計(jì)，可能源于項(xiàng)目管理，甚至可能在于整個(gè)流程的設(shè)計(jì)和規(guī)劃。我們的責(zé)任就是揭開(kāi)這些問(wèn)題的面紗，勇敢的面對(duì)他們，勇敢地解決他們。我們的行動(dòng)不能是孤立的戰(zhàn)斗，而必須是團(tuán)結(jié)的號(hào)角。
我們要聯(lián)合高層管理，我們要匯聚各部門的力量，我們要從根基上達(dá)成共識(shí)，我們要從源頭上解決問(wèn)題。這是我們作為質(zhì)量人的天職，更是我們作為質(zhì)量人的榮耀。我們不僅要指出問(wèn)題，我們還要推動(dòng)變革。我們要用我們的激情點(diǎn)燃團(tuán)隊(duì)的激情，點(diǎn)燃整個(gè)組織的激情。因?yàn)槲覀冎溃挥挟?dāng)客戶滿意，業(yè)務(wù)才能繁榮。只有當(dāng)質(zhì)量卓越，企業(yè)才能昌盛。我們的堅(jiān)持就是企業(yè)的未來(lái)，我們的努力就是客戶的信任。所以讓我們以滿腔的熱情與堅(jiān)定的信念與不懈的努力去迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)，去解決每一個(gè)問(wèn)題。因?yàn)槲覀兪琴|(zhì)量人，我們的使命就是讓卓越成為習(xí)慣，讓完美成為標(biāo)準(zhǔn)。
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